PFLEIDERER – Natürlich Nachhaltig

Im Jahr 1894 gründete Gustav Pfleiderer in Heilbronn eine Holzhandlung und einen Flößereibetrieb für Holzerzeugnisse. Damit legte er den Grundstein für unser Unternehmen, dessen Kern bis zum heutigen Tag nachhaltige Holzwerkstoffe bilden.

Damals implizit, heute ganz explizit, sind Unternehmensstrategie und Nachhaltigkeitsstrategie bei Pfleiderer unmittelbar miteinander verzahnt. Wir produzieren unsere Holzwerkstoffe mit einem immer höheren Anteil an Recyclingholz und nutzen dafür Biomasse als Hauptenergieträger. Nicht zuletzt dadurch ist Nachhaltigkeit in ihrer ökologischen, sozialen und ökonomischen Dimension untrennbar verbunden mit dem Pfleiderer-Geschäftsmodell. Wachstum kann kein Selbstzweck sein. Wir sind davon überzeugt, dass wir auf Dauer unternehmerischen Erfolg nur mit zufriedenen Kunden, gesunden und motivierten Mitarbeitenden sowie mit ehrgeizigen Zielen für den Umwelt- und Klimaschutz verwirklichen können. Daraus ergibt sich eine weitreichende Verantwortung, die wir sehr ernst nehmen.

Entsprechend unserem Bekenntnis „natürlich nachhaltig“ blicken wir auf eine langjährige erfolgreiche Transformation zurück. Konkrete Erfolge bei der Sicherung unserer Holzlieferkette, der Erhöhung des Anteils erneuerbarer Energien und der Recyclingquote sowie der Senkung unserer Treibhausgasemissionen untermauern unsere Anstrengungen. Besonders wichtig sind uns auch unsere Erfolge bei der Erhöhung der Arbeitssicherheit im Unternehmen, der Korruptionsbekämpfung und dem Schutz der Menschenrechte.

Pfleiderer ist Pionier und Vorreiter wenn es um Kreislaufwirtschaft geht. Wir verwerten mehr Altholz als jedes andere Unternehmen in Deutschland und haben das umfassendste Analytiklabor, so dass wir in Forschung und Entwicklung regelmäßig Standards für Sortierung und Prüfung von Rohstoffen und Endprodukten setzen.

Seit über 125 Jahren ist der nachwachsende Werkstoff Holz untrennbar mit dem Unternehmen Pfleiderer verknüpft. Unser Bewusstsein ist daher geschärft  für die vielseitige Nutzbarkeit dieses natürlichen Rohstoffs sowie insbesondere für die Bedeutung eines umsichtigen Managements von Wäldern zur Sicherstellung von Holzernte, Artenschutz und Klimastabilität.

Entsprechend versuchen wir Holz so lange wie möglich im Kreislauf zu halten und den Verbrauch von Frischholz zu minimieren. Mit unserem starken Fokus auf der Kreislaufwirtschaft recyceln wir den Werkstoff wo immer möglich, fertigen daraus hochwertige Holzwerkstoffe und verlängern damit die CO₂-Speicherleistung des Holzes.

Wir schließen den Kreis, indem wir Recyclingholz, das aufgrund von Verunreinigungen das Ende seiner stofflichen Nutzungsdauer erreicht hat, für die Energieerzeugung an unseren Standorten verwenden. Damit leisten wir zusätzlich einen Beitrag zum Ersatz von fossilem Brennstoff und reduzieren den Ausstoß fossilen Kohlendioxids.

Unser selbstgestecktes Ziel von 50% Post-Consumer-Recyclingholz im Holzmix; werden wir voraussichtlich vor dem Zieljahr 2025 erreichen. Heute liegt der Anteil an bei 48%, gefolgt von Sägerestholz mit 32%. Durchforstungs- und Schadholz machen 20% aus und stammt seit 2007 ausnahmslos aus kontrollierten Quellen in Deutschland und seinen direkten Nachbarländern. Durch interne und externe Audits wird jährlich überprüft, dass die zugrunde gelegten Kriterien von FSC® Controlled Wood und PEFC Controlled Source in der gesamten Lieferkette eingehalten werden.

Der Einsatz erneuerbarer Rohstoffe, Kaskadennutzung und Kreislaufwirtschaft sind die einzigen Wirtschaftsmodelle, mit denen sich eine nachhaltige Fertigung hochwertiger Bau- und Möbelprodukte dauerhaft gewährleisten lässt. Darüber hinaus hat sich die Holzwerkstoffindustrie verpflichtet, einen bedeutenden Beitrag zur Bekämpfung des Klimawandels in Form der CO₂-Minderung durch Speicherung und Ersatz zu leisten.

Im Hinblick auf die geplante Intensivierung und Strukturierung unserer Nachhaltigkeitsanstrengungen haben wir die Auswirkungen unserer Geschäftstätigkeit auf die Umwelt, Wirtschaft und Gesellschaft in den drei bestehenden Handlungsfeldern Werkstoffe, Klima und Menschen erneut und umfassend im Rahmen einer Wesentlichkeitsanalyse untersucht.

Dabei haben wir auf Basis der letzten Analyse im Jahr 2020 unseren Zielkanon um mehrere wesentliche Aspekte erweitert.

Beispiel Arbeitsbedingungen im Unternehmen: Hier haben wir insbesondere die Chancengerechtigkeit für unterrepräsentierte Arbeitnehmergruppen als Schwerpunkt gesetzt. Im Hinblick auf eine weitere Steigerung der Transparenz in unseren Lieferketten erarbeiten wir 2023 Rahmenbedingungen und Kriterienkataloge. Hier werden wir insbesondere die Auswirkungen unserer Geschäftstätigkeit in den Dimensionen Treibhausgasemissionen, biologische Vielfalt und Menschenrechte analysieren. Ziel ist, zunächst den Status quo klar zu definieren, um in den nächsten drei bis fünf Jahren Meilensteine setzen und Fortschritte detailliert messen zu können.

Als „natürlich nachhaltiges“ Unternehmen bekennen wir uns klar zu den Pariser Klimazielen und streben an, bis 2050 Netto-Null-CO₂-Emissionen zu erreichen. Außerdem haben wir uns den Zielen des UN Global Compact verpflichtet und fördern die zehn Prinzipien in den Bereichen Menschenrechte, Arbeitsnormen, Umweltschutz und null Toleranz gegenüber Korruption.