我们实施了一个合规系统,该系统基于三个级别:预防,识别和反应。

 

防止
认识
反应
•从上/下调
•合规风险管理
•指南和程序
•培训与交流
•建议与支持
•整合人力资源流程
•内部通知系统
•合规控制
•监控
•合规审计
•法医调查
•措施的实施
•不当行为报复
•案例管理

2019_Business Conduct Guidlines (BCG).pdf
PDF 777 kB

一起拉! PFLEIDERER检举系统

商业世界每天都在变化,我们不断面临新的挑战。随着公司的变化和新的法律要求,我们还必须不断重新考虑和调整我们现有的合规体系。

对我们而言,重要的是,我们在Pfleiderer所做的一切始终不可动摇。因为我们感到共同为人类和环境负责。因为我们要避免损害并保护我们业务伙伴的利益。因为我们重视成为公平的合作伙伴。然而,不规则和不公正是不可避免的。我们希望通过Pfleiderer举报人系统始终如一地应对这一问题。

为了以可持续的方式保护我们的公司免受合规风险,我们决定建立一个基于Web的举报系统,以便我们可以尽早通知潜在的合规违规行为,并能够立即对其进行补救。该系统提供了匿名举报涉嫌或可证明的违反法律或《商业行为准则》的可能性。

帮助我们保护 Pfleiderer 免受合规风险的影响。
访问我们的网络举报系统!

权限

Nico Reiner博士


首席财务官,首席合规官

compliance-helpdesk[at]pfleiderer[dot]com